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07-07

欧洲杯-学校召开2023年学生工作总结交流会

  

1月4日下午,学校2023年学生工作总结交流会在沙河校区文理楼报告厅召开。校党委书记解江凌出席会议并作讲话。

  解江凌对过去一年学工系统取得的成绩给予了充分肯定。他表示,我校学工干部有干劲、有闯劲、有巧劲,这一年围绕中心、服务大局,既脚踏实地做“实干家”,又仰望星空做“引路人”,为学校立德树人事业作出了重要贡献。他对学工队伍提出三点工作要求:一是要有大格局。把学生工作放到学校发展全局,放到落实立德树人根本任务的大局中去谋划、去设计。依托首都北京、属地昌平的各类育人元素,在推动校城融合、校地融合发展的进程中,不断优化工作理念、拓展工作思路、创新工作举措。二是要有大情怀。要始终真正把学生放在心中,建有温度的校园、做有温度的老师、培养有温度的学生。让学生真切感受学校的关心、老师的温暖,用实际行动引导学生做到爱国、爱校、爱家、爱自己。三是要有大作为。当前学校处于高质量发展、跨越式迈进的关键时期,学工队伍要承担起为党育人、为国育才的光荣使命,找准工作定位,多维协同联动,至微至显,善作善成,以“精”的追求创造一流业绩。

  此次总结交流会是学校2023年二级教学单位基层党建与思想政治工作考核中的环节之一,12个学院和研工部、学工部、招就处、校团委4个学工职能部门分别围绕上一年度各自开展工作的思路方法、具体举措、工作成效以及亮点特色进行了汇报交流。各单位的工作交流条理清晰、内容丰富、举措扎实、特色鲜明,既分享“三全育人”做法,又凸显“五育并举”成效,全面展现了“大学工”队伍的整体形象和昂扬风采。

  评委对各学院2023年学生工作进行了现场评分。校党委副书记王文杰宣读了本次汇报会的现场评分结果。

  学生工作总结交流会是集中展示学校学生工作思路、方法、成效,促进学院、部门之间交流学习、提升学工干部互鉴互学的重要平台,通过总结交流,达到以考核促进步、以交流促提升的目的。2024年,学工队伍将在学校党委坚强领导下,坚持“外树形象、内聚力量、服务师生、加快发展”的要求,在勤勉实干中践行让“学生舒心、家长放心、社会暖心”的承诺,在拼搏进取中努力做到“优作风、提能力、促发展、创一流”,为培养全面发展的时代新人贡献力量。

  会议由党委学工部部长张景波主持。校党委常委、组织部部长李华涛,校党委常委、宣传部部长杜世智,校党委常委、统战部部长牛志英,纪委办公室、研究生工作、人事处、学生工作部、招生就业工作处、校团委相关负责人担任评委,各学院党委副书记、全体辅导员到会观摩交流。(供稿:党委学工部 王玉荣 苏昊 图片:研究生学生助理 刘涧 行政助理 张艾林 编辑:李萌 审核:杨静)

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07-07

欧洲杯-交流互鉴、协同发展,中国音乐学院来校调研交流

  

为探讨跨领域融合,在资源互助、交流互鉴中推动双方高质量发展,1月5日下午,中国音乐学院党委书记王旭东,院长李心草带队来校调研交流。校党委书记解江凌,校党委副书记、校长郭福热情接待了王旭东、李心草一行。

  解江凌对中国音乐学院领导一行的到来表示欢迎。他介绍了学校的办学历史、办学特色以及近年来在新校区建设、人才培养、服务国家首都战略发展等方面取得的显著成绩。他表示,作为以工为主的高校,学校更加重视人文素养的培育、氛围环境的优化、高雅文化的锻造,着力构建五位一体的美育教育体系。中国音乐学院艺术底蕴深厚、专业根基扎实,在积极传承发展中华优秀传统音乐文化方面成果斐然。希望双方充分发挥各自优势和资源,进一步强化对接、凝聚共识,找准契合点、切入点和发力点,开展务实合作,形成优势互补、交流互助、协同共赢的发展格局,为建设文化强国和科技强国作出新的贡献。

  王旭东对学校的热情接待表示感谢。他表示,北京信息科技大学办学历史悠久、专业学科根基扎实,尤其是新校区建设搬迁极大程度优化了办学环境,学校发展势头强劲、前景光明。他介绍了中国音乐学院的基本情况以及在建设文化强国、弘扬传统文化的背景下学校近年来在人才培养、学术研究、音乐文化弘扬推广方面的建设成绩。他表示,两所学校坚守立德树人初心,共同肩负着建设社会主义文化强国、教育强国的时代使命,要加强经验交流互鉴和合作交流互助,形成优势互补,共同促进两校高质量发展。

  郭福表示,近年来,伴随着学校事业改革发展,北京信息科技大学不断聚焦内涵发展,持续强化信息、军工、行业三大特色,尤其是聚焦信息学科建设,积极培育新兴交叉学科,加快建设信息特色鲜明的高水平大学。学校与中国音乐学院比邻而居、渊源深厚,双方立足各自办学定位,结合自身优势在相关领域、行业均作出了卓越贡献。期待双方深化合作交流,创新方法路径,持续探索艺术与科技、专业与美育的有机融合,以信息技术赋能艺术传播发展,以高雅艺术提高人才培养成效,同时,在学术交流、交叉学科建设、科技成果转化等方面开展务实合作,协同增效、双向赋能,探讨助力首都高质量发展的新模式。

  李心草对我校两年来美育工作开展情况及建设成绩表示充分肯定。他谈到,艺术与现代科技融合发展既是时代要求,也是学校未来发展的重要方向,信息技术与音乐教学、传播发展的融合也为双方带来了更大的创新发展空间。同时,他介绍了中国音乐学院“音乐厅里的思政课”,他表示,两所学校在人才培养、专业交流、思政课建设、艺术实践等多个方面合作空间广阔,中国音乐学院将在美育资源分享、艺术团管弦乐团建设、高质量讲座演出等方面发挥优势、助力我校推进开展相关工作,也希望双方持续创新机制,推动跨界融合,共同培养更多高素质创新型人才。

  校党委副书记王文杰从资源助推、强化美育中心力量,举办高水平报告、打造文化大讲堂品牌,入校演出、促进高雅艺术传播交流,专业指导、协助校艺术团建设等四个方面介绍我校关于合作交流的初步愿景和方向路径。

  教务处处长兼美育(艺术中心)主任米洁介绍了学校“五环美育”美育工作体系机制和美育工作开展情况。校团委书记王晗介绍了学校大学生艺术团建设情况和第二课堂相关情况。

  会上,中国音乐学院党委常委、党院办主任胡涌,财务管理中心主任张建民,教学服务中心主任徐权,艺术实践中心主任、艺术总监樊小敏立足相关业务,交流探讨合作方向。

  会前,王旭东、李心草一行观看了学校规划沙盘,实地参观了学生发展中心、星光剧场等地。

  学校党校办、财务处、后勤处相关部门负责同志参加调研。(供稿/编辑:党委宣传部 李萌 图片:研究生学生助理 刘涧 审核:杨静)

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07-07

欧洲杯-学校召开2023年新提任干部集体谈话会

1月5日上午,学校在沙河校区立德楼报告厅召开新提任干部集体谈话会。校党委书记解江凌,校党委副书记、校长郭福,校党委副书记于世洁,校党委常委、纪委书记辛红光出席会议。会议由郭福主持。

  解江凌立足规矩、品德、态度、团结、能力五个方面,就如何当好处级干部、推动学校事业发展提出明确要求。一是讲规矩、善协调、会配合,找准自身定位,明晰“红线”,守住“底线”,不触碰“高压线”。二是重品德,提升自我认知,处理好“争”和“让”、“得”与“失”的关系。三是看态度,在工作中要有“争强好胜”的拼劲,创先争优的干劲儿,始终保持进取之心,走在前、作表率、创一流,力争做到最好。四是讲团结,大事讲原则,小事讲风格,建设和谐的团队文化,营造风清气正的环境和氛围。五是提能力,要实干加巧干,增强创新意识,做到心中有数、眼中有活、手中有招,努力提升团队的凝聚力、执行力和创造力。

  解江凌强调,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,践行“勤实信行”工作作风,勇做立说立行的“干将”、冲关夺隘的“闯将”、敢打敢拼的“猛将”,拿出逢山开路、遇河架桥的斗志和魄力,不断创造新业绩、夺取新高地,尽心尽力尽责,努力做好自己的事情,共同见证信息科大更加美好的明天。

  郭福总结了学校2023年在干部选拔任用工作中形成的四个特点:一是坚持基层导向,立足在基层培养锻炼干部,注重在基层考核评价干部,坚持在服务基层、破解基层难题过程中发现和使用干部,优先为一线基层教学单位配齐配强领导班子。二是坚持注重实绩,将一批在完成重点任务中真抓实干、业绩突出的干部提拔或调整到重要岗位上,形成“有为才能有位、有位更要有为”的良好氛围。三是坚持发展优先,把事业需要、岗位要求与促进干部成长、调动各方面积极性有机结合起来,做到人岗相适、人事相宜,使事业在优秀干部的推动下兴旺发达,让干部在推动事业发展中健康成长。四是坚持团结至上,把讲团结作为铁的纪律和明确的用人导向,教育引导广大干部以大局为重,以事业为重,重点选拔任用具有团结意识、合作能力、善于发挥团队优势的干部。

  辛红光对新提任干部进行廉政教育。他以“严纪律 守规矩 强作风——做让组织放心的好干部”为题,从2023年新修订的《中国共产党纪律处分条例》引入,结合近几年在京高校发生的违纪违法案例,对全体与会干部进行了廉政教育谈话。辛红光指出,廉政谈话既是关爱提醒,也是警示教育,体现了组织对大家成长进步的关怀、负责和保护。全体党员领导干部要认真学习新版《中国共产党纪律处分条例》,时刻绷紧纪律和规矩这根弦,强化自我约束,促进担当作为,进一步强化“勤实信行”作风建设,做让组织放心的好干部,为推动学校高质量跨越式发展、加快建设信息特色鲜明的高水平应用型大学而共同奋斗。

  2023年新提任和调整岗位的处级干部、学校全体正处职干部参加会议。(供稿:党委组织部 岑田 图片:研究生学生助理 刘涧 编辑:张帆 审核:杨静)

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07-07

欧洲杯-陈昕带队调研中国移动国际信息港

  为深入贯彻落实北京市委、市政府关于首都“疏整促”工作指示精神,以只争朝夕、奋发有为的精神状态,从头抓紧、干在实处,推动今年健翔桥校区搬迁工作开好局起好步,1月8日下午,校党委常委、副校长陈昕带队前往中国移动国际信息港调研。

  陈昕先后调研了机电学院、光电学院、自动化学院、信管学院、计算机学院、信通学院、理学院等学院所属实验室,仔细查看了各实验室的设施设备、安全稳定、管理服务等情况,并与实验室人员交流,了解需求困难,协调解决相关问题。

  在听取了各实验室负责人的汇报后,陈昕对实验室工作给予了肯定,同时也提出了建议和改进意见。他强调,实验室是学校的重要组成部分,是培养人才、进行科学研究的重要场域,相关职能部门要及时了解掌握各实验室和师生的需求,积极协调、密切配合,切实解决实验室搬迁入驻过程中遇到的困难和问题;要盘活闲置空间,充分利用现有资源,提高利用率和贡献率。随后,陈昕参观了中国移动国际信息港食堂,询问了菜品种类及价格等信息,实地考察了沙河校区北二门的交通通行情况。

  此次调研为更好推进我校科研实验空间科学布局提供了重要参考依据,同时也进一步增强了各实验室之间的交流合作,为推动学校高质量发展奠定基础。

  资产管理处、实验室管理处、科技处、研工部、后勤处、安稳处等职能部门负责人参加调研。(供稿:资产管理处、实验室管理处 何昭欣 图片:何昭欣 曾嘉伟 编辑:李萌 审核:杨静)

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07-07

欧洲杯-【勤实信行·办实事】信息科大多措并举,全力保障假期服务不断档

为扎实推进“勤实信行”作风建设,落实“首问责任制”专项工作,学校多部门紧紧围绕师生假期急难愁盼的实际问题,持续优化线上服务,多措并举,切实解决师生的困难事、烦心事,全力提升学校服务水平,提高师生满意度,充分助力师生放好假、度好假。  “今年寒假,学校不打烊,让我觉得踏实、安全、温暖、方便。我相信,不打烊的寒假一定是最充实、能够结出累累果实的假期。”图书馆朱荀老师说。寒假来临之际,为满足师生多样化的需求,在“这个寒假,校园不打烊,关爱不放假”这封致全校师生员工的信中,学校要求各个部门提前部署,做好服务,不能电话接不通,找人找不到,事情办不了,要求教室、食堂、宿舍、实验室、快递收发等重点场所全力服务好师生,受到了社会与师生的一致好评。  致广大而尽精微。财务处主动从细节抓起、从小处着手,在年底对账与结账繁忙之际,为满足师生报销等需求,合理安排各种业务,及时发布线上通知和优化智能报销系统,让报销审批审核流程更为自动;同时积极开通学生线上办理学费、住宿费缴纳与退费服务,切实解决假期“报销难”“报销繁”的难题,实现“数据多跑腿,师生少跑路”。  “每次周末假期打算在家好好写论文的时候,发现访问图书馆购买的数据库,登陆VPN访问特别麻烦,长时间不用会自动退出,或者明明登录了VPN,还得从学校端口进数据库才行,不能直接打开网页用。”国际交流学院高亮老师说。假期是师生做科研、写论文的黄金时间段,如何保障师生方便快捷访问数据库是重中之中。图书馆在与中国知网数据库的多次沟通协商下,配合信息网络中心协调推进,推出了中国知网(CNKI)数据库的“CARSI资源共享”服务,实现了师生通过手机扫描二维码快速访问数据库的便捷操作。  学校“勤实信行”作风建设和首问责任制工作开展以来,围绕“办实事、促发展、提能力、广调研”要求,服务效率和工作效能明显提高。“方向明则心头亮、方向正则劲头足。”未来,作风建设将会在“勤”“实”“信”“行”的路上持续走得更深更远。(供稿:首问责任制专项工作组 白林林 编辑:李萌 张艾林 审核:杨静)欧洲杯下单平台手机版最新下载!

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